Los huérfanos de víctimas de malos tratos menores de 21 años podrán cobrar una pensión de viudedad

El Gobierno aprueba una batería de medidas para impulsar la igualdad entre hombres y mujeres

Con motivo del Día Internacional de la Mujer Trabajadora que se celebrará el próximo domingo, el Gobierno ha aprobado hoy un paquete de medidas para impulsar la igualdad entre hombres y mujeres. Entre ellas, destaca que los huérfanos de las mujeres víctimas de la violencia de género menores de 21 años podrán cobrar no sólo la pensión de orfandad que les corresponde, sino también la pensión de viudedad de su madre fallecida, ha anunciado la vicepresidenta primera del Gobierno, María Teresa Fernández de la Vega, en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros.

Asimismo, el Ejecutivo permitirá a las mujeres que viven en zonas rurales compartir la propiedad con su marido y creará una medalla y una placa para quienes se hayan singularizado en la promoción de la igualdad. También se han aprobado medidas de protección a las mujeres embarazadas y, en especial, a las que forman parte de las Fuerzas Armadas para que puedan seguir adelante con su carrera en el Ejército.

De la Vega ha señalado que "avanzar en igualdad es, más que una opción, una necesidad". La ministra de Igualdad, Bibiana Aído, ha subrayado los "avances" desde la entrada en vigor, hace dos años, de la Ley de Igualdad, y ha indicado que "vamos caminando en una buena dirección". Y ha puesto como ejemplo que la tasa de actividad femenina ha crecido en casi tres puntos, alcanzando su máximo histórico en diciembre pasado, si bien el 70% de los contratos a tiempo parcial corresponden a mujeres, o que el 80% de los padres se acogen ahora al permiso de paternidad.

Aído ha destacado los avances en el ámbito político, de la administración y la judicatura: hay 2.000 concejalas más; el porcentaje de mujeres que ostentan altos cargos en la Adminstración del Estado ha pasado del 29% al 34,5%; y la presencia femenina en el Consejo General del Poder Judicial ha pasado del 11% al 28%. Sin embargo, "queda un largo camino por recorrer", en palabras de Aído, ya que la cifra de mujeres en los consejos de administración de las principales empresas del Ibex es de sólo el 6,43%, aunque se ha duplicado en los últimos años, ya que en 2004 era del 2,58%.

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