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17 de enero de 2009
Crecen un 20% y se elevan a 1.142 los detenidos en la CAV por maltrato
Lo escalofriante de los números oculta una realidad aún más dura, ya que los detenidos por la Policía vasca se suman a los varones arrestados por las policías locales. El año pasado, los tribunales vascos registraron 3.067 casos relacionados con la violencia contra la mujer, mientras que el año anterior se contabilizaron 2.488.
En este sentido, la fiscal jefe del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco, María Ángeles Montes, hacía un llamamiento durante la apertura del año judicial a luchar contra la violencia de género, "una lacra social que no deja de aumentar".
El fenómeno ha adquirido tal intensidad y gravedad que un total de quince mujeres cuentan en este momento con servicio personal de escolta por su situación de especial riesgo. Este número ha pasado de cuatro mujeres en 2004, cuando empezó a prestarse este servicio de forma permanente, a once en 2005, dieciséis en 2006, trece en 2007 y quince en la actualidad. Según explicó ayer Interior, "la cifra se incrementa de manera progresiva y, en cualquier caso, se trata de un número que varía en función de las situaciones de riesgo detectadas en cada momento". De hecho, este presupuesto figura dentro de la partida de seguridad privada, ampliable según las necesidades.
Por otra parte, son más de 200 las mujeres que tienen actualmente un teléfono Bortxa para mantenerse en contacto con la Ertzaintza.
Tanto celo en las medidas preventivas no ha podido evitar que las muertas por violencia machista el año pasado en Euskal Herria se eleven a seis. El 29 de diciembre falleció en Errenteria la venezolana Clara Rangel en presencia de sus tres hijos. Cuatro meses antes, el pánico se apoderó de Santurtzi tras descubrirse el cadáver de una joven africana, atada de pies y manos. Asimismo, en agosto otro luctuoso suceso interrumpía la quietud de la localidad alavesa de Baños de Ebro, con la muerte de Estíbaliz Angulo, de 72 años. En los tres casos ocurridos en la CAV, la Ertzaintza detuvo a los autores de los hechos.
Pero el trágico balance se estrenó el 18 de enero, con Tatiele de Sousa, que falleció a manos de su pareja, quien le propinó seis cuchilladas en Pamplona. Después, la noche de San Fermín, se produjo el asesinato de la joven de Irun Nagore Laffage también en la capital navarra. Y el 2 de septiembre, otro hombre de 76 años estrangulaba a su mujer, Carlota Ortuzar, de 60 años, vecina de Urruña (Lapurdi).
protocolo con la upv El sistema de trabajo de la Ertzaintza para prevenir y perseguir los casos de violencia contra las mujeres busca ofrecer a las víctimas un servicio integral. Para ello, la Ertzain- tza mantiene una coordinación permanente con las instituciones sociales encargadas de atender esta problemática, así como con las autoridades judiciales. A partir de ahí, se establecen los dispositivos de protección en función del nivel de riesgo detectado, con niveles de protección que incluyen el contacto permanente de la comisaría más próxima o el acceso a un teléfono móvil conectado con el centro policial (teléfono Bortxa ), así como el control por parte de la Ertzaintza del potencial agresor o del cumplimiento de las medidas judiciales de alejamiento.
El sistema establecido por la Er-tzaintza para detectar y atender los casos de mujeres amenazadas se basa en un protocolo diseñado en colaboración con especialistas en psicología de la Universidad del País Vasco. La atención prestada es evaluada periódicamente por las propias víctimas, que en las encuestas realizadas muestran "una satisfacción generalizada" por el trabajo de los agentes.
Todas las comisarías trabajan con un mismo protocolo, desarrollado por la Ertzaintza y especialistas de la UPV, que tiene como objetivo "controlar cada paso que se da en la atención a las víctimas de esta clase de delitos, garantizando que se las informa correctamente sobre los derechos, sobre la posibilidad de solicitar una orden de protección o los servicios de asistencia letrada y de asistencia social".
www.noticiasdegipuzkoa.com
Un estudio revela el 80% de las mujeres que no denuncian la violencia de género quieren seguir conviviendo con su pareja
Cobo presentó hoy en rueda de prensa este estudio, titulado 'Modelos de actuación en violencia de género', junto al Justicia de Aragón, Fernando García Vicente, informe que ha analizado 805 casos de violencia género, entre muertes y agresiones dentro y fuera del domicilio.
Juan Antonio Cobo explicó que la principal razón que esgrimen las mujeres que todavía no han denunciado a su marido o compañero es el deseo de continuar la relación y para conseguirlo utilizan los recuerdos de momentos buenos y crean una "espejismo" de la realidad. Además, el 50 por ciento de las mujeres agredidas valoran al agresor con una nota de cinco o más en una escala de cero a diez.
El especialista recalcó la importancia de atender a este grupo de mujeres puesto que cuatro de cada cinco mujeres que fallecieron a causa de la violencia de género guardaron silencio, y lo mismo hacen ocho de cada nueve maltratadas, manteniendo ese silencio en el 50 por ciento de los casos incluso a la familia.
Por eso, el estudio propone una medida que denomina 'denuncia puente' que consiste en denunciar, pero retardar o suspender la aplicación de la decisión judicial, de forma que se dé la oportunidad al agresor de rectificar su conducta.
Esta denuncia seguiría el mismo proceso que una denuncia habitual, pero en vez de derivarse en la detención del marido, se le haría una requisitoria para que fuera a declarar, y la decisión judicial posterior sólo se aplicaría si el hombre volviera a agredir a la mujer.
El objetivo es animar a denunciar a la mujer que quiere seguir conviviendo con su marido o compañero, pero, al mismo tiempo, poner remedio a las agresiones, permitiendo, además, la intervención o reeducación del agresor antes de su ingreso en prisión.
En opinión de Cobo, esta medida otorgaría "una mayor capacidad de decisión a la mujer y de control de los efectos de su denuncia" y se podría aplicar sin reformar el Código Penal, aunque sí precisaría la reforma de los procedimientos, es decir, de la Ley de Enjuiciamiento Criminal.
DENUNCIAS INNOMINADAS
Otra de las medidas propuestas a raíz del estudio son las 'denuncias innominadas', especialmente útiles en el caso de las violencia sexual doméstica, dijo Cobo. Estas denuncias permitirían dejar a la mujer en el anonimato hasta que hubiera pruebas suficientes o válidas para conseguir inculpar al agresor.
El director del Instituto de Medicina Legal de Aragón puso de manifiesto la dificultad de demostrar las agresiones sexuales domésticas, lo que lleva en muchas ocasiones a dejar impune al agresor tras un juicio, realidad que tiene como efecto negativo dar mayor fuerza al agresor para futuras agresiones.
Cobo también se refirió al Manual de Autoprotección de las Mujeres Víctimas de Violencia, editado en español, inglés y macedonio, destinado a hacer consciente a la mujer que está en situación de riesgo, pero que ella lo desconoce. El manuel puede descargarse de la web del
Justicia de Aragón (www.eljusticiadearagon.es).
El desconocimiento del riesgo o el silencio de la mujer son dos de los seis de los "eslabones rotos" o caminos que llevar a la agresión o muerte de una mujer, que el estudio ha detectado como situaciones sobre las que hay que actuar, explicó Cobo.
Otro de esos 'eslabones' es la existencia de agresores cuya primera conducta violenta es la muerte de la pareja. El especialista comentó que en estos casos se produce durante años una acumulación de "tensión" y "ansiedad" hacia la pareja que se libera matándola y que incluso después lleva al suicidio o a quedarse esperando la detención.
Juan Antonio Cobo precisó que en estos casos hay que intervenir consiguiendo que el agresor controle el problema que le provoca la ansiedad.
OTROS ESLABONES ROTOS
Los otros tres "eslabones rotos" o caminos que llevan a la agresión o a la muerte son que la víctima denuncie, pero después se arrepienta y bloquee la respuesta social, "para lo que hay que trabajar haciéndole ser consciente del riesgo que sufre"; que la víctima denuncie, pero falle la protección, por lo que hay que trabajar para mejorar la respuesta; y que la víctima denuncie, pero falle la valoración del riesgo.
En relación con este último, Cobo puso de manifiesto que habitualmente en la valoración del riesgo sólo se tiene en cuenta la peligrosidad del individuo --si es agresivo dentro y fuera del hogar--, y no otros factores como la evolución de las ideas y obsesiones relacionadas con la pareja; desequilibrios y cambios vitales, y el consumo de drogas y alcohol.
INMIGRACIÓN
El estudio dedica una atención especial a la violencia de género entre la población inmigrante, señalando que el riesgo que la mujer extranjera tiene de sufrir malos tratos es seis veces mayor que el de las españolas.
Así, si un agresor se convierte en homicida en un periodo de entre los 8 a 12 años en el caso de la población autóctona, en el caso de la población inmigrante ese proceso se reduce a tres años. Otras características del agresor inmigrante es la presencia de alcohol en el 99 por ciento de los casos, consumo que deriva en violencia.
Además, el análisis de los casos demuestra una mejor y más rápida adaptación de la mujer a la sociedad receptora, debido, entre otros factores, a las facilidades para encontrar trabajo en el sector servicios, lo que genera una "ruptura de papeles" en la pareja.
En este sentido, el pago de la hipoteca aparece como un problema doméstico grave relacionado el hecho de que es la mujer quien aporta el sueldo en la familia. El informe propone la elaboración de un Modelo para la Inmigración que tenga en cuenta los datos diferenciales y que la violencia de género se da con mayor intensidad en este colectivo.
www.europapress.es
16 de enero de 2009
Aído: «La Ley de Igualdad de Trato va a luchar contra las discriminaciones»
La UE pide a los países miembros sanciones efectivas en materia de Igualdad
La directiva sobre igualdad de sexos en el acceso al empleo y las condiciones de trabajo define los casos de discriminación directa, indirecta, el acoso y el acoso sexual, pero también prohíbe la discriminación por embarazo o permiso de maternidad. Sin embargo, esta norma no ha sido aplicada de forma correcta en todos los Estados miembros, según el informe adoptado en Estrasburgo.
De acuerdo con el texto, cuya ponente es la eurodiputada española Teresa Riera (PSOE), la definición de discriminación (directa, indirecta y acoso) se ha empleado de manera errónea en 15 países, lo que dificulta la protección de las víctimas.
Con la aplicación de esta directiva, que actualiza la de 2002, los 27 asumen el compromiso de aumentar el diálogo social para promover la igualdad de trato en el ámbito laboral y se comprometen a crear organismos de igualdad con funciones claras de promoción, análisis y apoyo a esta política, informó la ponente en un comunicado.
Riera explicó ayer en Estrasburgo (Francia) que la nueva legislación "insta a los Estados miembros a alentar a los empresarios a que adopten medidas para prevenir todas las formas de discriminación por razón de sexo, salvaguardando los derechos laborales tras un permiso de maternidad o de paternidad".
La socialista destacó la importancia de una adecuada transposición de la norma europea a las legislaciones nacionales porque "todavía hoy existe una diferencia de 28,4 puntos en la tasa de empleo entre hombres y mujeres". "Estamos lejos del objetivo marcado en Lisboa de llegar a un 60% de empleo femenino para 2010 y las mujeres cobran un 15% menos que los hombres", lamentó.
Ordenamientos jurídicos poco clarosAsí, el informe, consensuado por los grupos popular, socialista, liberal y la izquierda critica que los ordenamientos jurídicos de varios Estados miembros no recojan de manera suficientemente clara y expresa las definiciones incluidas en la directiva y que no reconozcan explícitamente a las mujeres el derecho a reintegrarse a su puesto de trabajo tras un permiso de maternidad.
Los eurodiputados también lamentaron que algunos países no hayan adoptado unas sanciones "efectivas, proporcionadas y disuasorias al establecer topes máximos para el pago de una indemnización o reparación a las víctimas de discriminación".
La Eurocámara abogó por fomentar una representación equilibrada en los consejos de administración y recomendó a las compañías que "elaboren y apliquen planes de empresa en materia de igualdad de género y fomenten una representación equilibrada en los órganos de dirección y de toma de decisiones".
Los eurodiputados también apuntaron que los Estados miembros deberían incitar a los empleadores para que fomenten "condiciones de trabajo que eviten el acoso sexual y el acoso por razón de sexo".
www.expansion.com
Reunión de la comisión técnica de seguimiento de la violencia de género en el municipio
En esta reunión participan representantes de Delegación de Gobierno, Guardia Civil, Policía Nacional, Policía Local, Servicios Sociales y Centro Asesor de la Mujer.
En esta comisión técnica, que se celebrará en las dependencias de los servicios municipales de la Mujer, en el palacio de Maqua, se hará un seguimiento de las órdenes de protección y de las medidas dei alejamiento en el municipio así como de la evolución de la teleasistencia para las mujeres víctimas de violencia machista.
Por otra parte, los participantes analizarán las propuestas de formación para el año 2009.
www.lne.es
Humor contra la violencia machista
La directora general del Instituto de la Mujer, Rosa María Peris, inauguró ayer en el Club INFORMACION la exposición de un centenar de viñetas sobre la violencia de género "Por una vida sin malos tratos", que calificó de "magnífica" por ser "una manera muy inteligente de llamar la atención sobre este problema" y aplaudió el trabajo realizado por los humoristas gráficos "por su compromiso con la igualdad y su generosidad al denunciar la brutalidad de la violencia de género".
La responsable del Instituto de la Mujer realizó un balance positivo de la Ley Integral contra la violencia machista cuatro años después de su aplicación y, pese a las 70 muertes de mujeres en 2008, recordó que "no podemos quedarnos ahí en el análisis porque, si no, tampoco hay esperanza y no podemos dejar en la angustia a las cerca de dos millones de mujeres que sufren la violencia.
La esperanza existe, hay 83.000 denuncias y cuando arrancó la ley eran 50.000, y los recursos siguen en aumento. La ley poco a poco va cumpliendo y las mujeres confían en la capacidad de las instituciones para resolver la violencia", indicó. Peris defendió la denuncia como arma "necesaria para salir del circuito de la violencia y recibir ayuda" y destacó el plan especial elaborado para las víctimas extranjeras ante el aumento de casos "para que la ley tenga la misma efectividad en esta población".
www.diarioinformacion.com
15 de enero de 2009
Hombres por la igualdad
ha tenido la iniciativa de impulsar esta asociación
que se presentó ayer.
Se presentó ayer en Tolosa una nueva asociación surgida en aras a concienciar, promover y tomar parte en una política de igualdad real entre hombres y mujeres. En un acto público, los promotores de esta iniciativa se dieron cita en la casa de cultura para la presentación y puesta de largo de esta nueva asociación, que nace con el objetivo de favorecer la igualdad en todos los aspectos: legal, social, laboral, familiar, educativo... y, especialmente, contra la tradicional discriminación sufrida por las mujeres.
www.diariovasco.com
Las mujeres jienenses son las que menos denuncian el acoso en el trabajo
www.ideal.es
Alicante acoge una muestra sobre la violencia de género con viñetas de Forges y Mingote
www.laverdad.es
Valdeón cree que la decisión de de las Capas Pardas es señal de «no haber logrado la igualdad»
www.abc.es
Dimite un regidor del PP que criticó la ley de violencia de género
El regidor de esta localidad, de 2.000 habitantes, había pedido el indulto para Manuel González, el alguacil del pueblo, condenado a siete años de cárcel por agresión sexual y acoso cometidos contra la limpiadora del ayuntamiento.
Mazariegos reclamó por carta al Rey el indulto del alguacil, alegando que ese delito no era "creíble por los habitantes de Villalón". "Quizás porque en estos momentos nos encontramos ante una ley que ampara y sobreprotege a las mujeres", afirmaba.
Posteriormente, en una entrevista en televisión, añadió: "Lo que dice la opinión pública de los hombres es que piensan: 'Vamos a ver, si a mí me va a dejar mi mujer en la calle, ¿voy a consentir que se vaya con otro y yo en la calle? Pues la mato y me voy a la cárcel".
El PP había solicitado por escrito la dimisión de Mazariegos "por ser lo más positivo para el pueblo de Villalón".
www.elpais.com14 de enero de 2009
La autoridad como excusa para el acoso sexual también existe en el Ejército
Ayer comenzó el juicio contra el coronel de Infantería Francisco Bajo Ojeda, acusado de acosar sexualmente a tres oficiales bajo su mando en el 2004, cuando era jefe de la Plana Mayor del Regimiento Mixto de Infantería de Munguía (Vizcaya). El caso se conoció en mayo, cuando Bajo fue imputado por un juzgado togado militar como presunto autor de un delito de abuso de autoridad, mientras que los hechos tuvieron lugar entre agosto y diciembre del 2004, cuando el coronel habría acosado a dos tenientes y a una capitán, además de a la esposa de un suboficial.
Una de las denunciantes, la teniente médico del regimiento, dijo que fue sometida a una constante presión y acoso por parte de Bajo quien, según declaró, le dirigió insinuaciones sexuales e incluso intentó tocarle los muslos en el bar del acuartelamiento, lo que provocó su rechazo. Tras el hecho, el coronel cursó un parte negativo contra ella.
El acoso contra ella habría comenzado en el instante en el que se presentó a Bajo, que se le acercó al cuello preguntándole qué perfume usaba para «decírselo a mis mujeres». Según el auto de imputación, el coronel además miraba insistentemente a las denunciantes, intentó practicarles tocamientos y pronunciaba con frecuencia frases obscenas como: «Tu acento me pone», «¿los fines de semana te vas a Canarias para follar?», e incluso le habría preguntado a una de ellas si «se había bañado con las tetas fuera en playas nudistas», o si su novio y ella «se la pasaban como conejos».
El coronel, que ya había sido condenado en el 2002 por agredir a un subordinado del mismo regimiento, negó ayer los hechos e incluso afirmó que «para un militar, la esposa o la novia son sagradas». Además, admitió que pudo dirigirse a las militares en alguna ocasión llamándoles «corazón», un hábito que afirma practicar tanto con las mujeres como con los hombres del acuartelamiento, por lo que, dijo, es conocido como don corazón.
Más de cien denuncias
Al coronel Bajo lo ascendieron después de la denuncia, pero Carme Chacón lo relevó de sus funciones en junio, después de que ya en su primera rueda de prensa como ministra hubiera dicho que «comportamientos de este tipo no caben en las Fuerzas Armadas».
Irónicamente, Defensa tiene contabilizadas 59 denuncias de mujeres militares por este motivo, según indicó en una respuesta parlamentaria remitida en diciembre a la diputada socialista María del Carmen Sánchez Díaz. Además, en el documento el ministerio reconoce haber recibido otras 60 denuncias por acoso psicológico.
Ivannia Salazar
www.lavozdegalicia.es
Bebe lejía para no ir a un juicio por violencia machista
Un hombre de 65 años, acusado de un delito de violencia machista al retener a su esposa en su domicilio durante varios días, evitó ayer acudir al juicio tras ingerir una cantidad indeterminada de lejía mientras se encontraba recluido en la prisión de Puerto II.
El abogado de la acusación particular, Pedro Pérez, explicó que la mujer y los hijos del hombre supieron de los hechos cuando se encontraban en la sala de la Audiencia provincial a la que habían sido convocados para participar en el juicio.
El acusado, A.G.C., que padece una dolencia cardiaca por la que tuvo que se ingresado en el hospital hace unos meses, se encuentra en estado “muy grave” como consecuencia de la ingesta de lejía. Según Pérez, el juzgado de lo penal número tres de Jerez ha enviado a un médico forense para evaluar su estado.
El juicio ha sido aplazado hasta el 10 de marzo, aunque todo dependerá de cómo evolucione el acusado.
Pedro Pérez entiende que este último episodio no debe afectar al desarrollo del juicio ya que el juzgado tiene en su poder “todas las pruebas psicológicas” del presunto agresor. La acusación particular pide veinte años de prisión para A.G.C. por delitos de coacción, amenazas y maltrato habitual. Los hechos ocurrieron en julio del pasado año.
www.andaluciainformacion.es
mujeres progresistas cree que los juzgados de violencia de género no deberían hacer huelga
La Federación Española de Mujeres Progresistas considera que los juzgados de violencia de género no deberían sumarse a la huelga que han anunciado los jueces españoles para el próximo mes de junio si el Gobierno no atiende antes sus reivindicaciones para mejorar la justicia en España.
Los juzgados que atienden casos de violencia de género "no deberían ponerse en huelga", declaró a Servimedia la presidenta de Mujeres Progresistas, Yolanda Besteiro, quien comparó los malos tratos a las mujeres con una enfermedad grave que los médicos nunca dejan de atender.
"Hay temas similares a una enfermedad grave" y uno de ellos es el de la violencia de género, agregó Besteiro, que consideró que en la huelga que preparan los magistrados entrarán en conflicto dos derechos: el de los ciudadanos a la justicia, en especial el de las mujeres víctimas de malos tratos, con el de los jueces a hacer huelga.
Entre estos dos derechos, aseguró, ha de prevalecer el de las víctimas a ser atendidas, como prevalecería el de los enfermos graves en caso de que los médicos hicieran huelga.
Aunque la presidenta de Mujeres Progresistas se mostró partidaria de que los juzgados que atienden casos de violencia de género no vayan a la huelga, señaló que si finalmente la secundan, deberán tener en cuenta la importancia de los casos que abordan cada día a la hora de fijar los servicios mínimos.
Los jueces han anunciado que protagonizarán una huelga en junio si antes el Gobierno no atiende sus reivindicaciones para mejorar la justicia en España, que pasan por instalar más tecnologías en los juzgados y modernizar, en general, sus instalaciones. Como paso previo a este posible paro, los magistrados han preparado actos de protesta para el próximo 18 de febrero.
(SERVIMEDIA)
http://ecodiario.eleconomista.es
12 de enero de 2009
Una experta calcula un plazo de 25 años para que España acabe con la visión patriarcal de la violencia de género
En declaraciones a Europa Press, López Díez dijo que la eficacia de las políticas que llevan a cabo las distintas administraciones tanto en el ámbito judicial como en el sanitario y asistencial para frenar la violencia de género no puede medirse a corto plazo porque "desde el momento en que las mujeres deciden abandonar al maltratador es cuando corren mayor peligro de ser asesinadas; y cada vez hay más mujeres que se rebelan". "No hay que olvidar que el maltratador, hasta ese momento, era un hombre respetado y no puede aguantar que se le condene socialmente", explicó. Aunque defendió la necesidad de denunciar y de terminar la relación con el maltratador, la experta recomienda que las mujeres tomen todas las medidas y se asesoren convenientemente para no correr peligro.
La situación ideal, añadió, sería que estas mujeres pudieran rehacer su vida sin que el maltratador pudiera seguirles el rastro. "Casi 600 mujeres han sido asesinadas desde el año 2000, pero muchas otras han conservado la vida dejando lejos y atrás a otros tantos hombres violentos, aunque no aparezca en las páginas de los periódicos", recordó. Uno de los aspectos clave para acabar con la violencia de género, según la experta, es la educación.
Sería fundamental reciclar al profesorado desde la educación infantil, de manera que sean personas con una mentalidad no patriarcal, que, en régimen de igualdad, "inculquen tanto a los niños como a las niñas el mismo respeto hacia los hombres y lo masculino que hacia las mujeres y lo femenino porque los que asesinan a las mujeres, no las respetan". ¿Cómo conseguir que las mujeres abandonen relaciones desiguales y violentas? López Díez cree que debería hablarse más de la dignidad de las mujeres, "de esa cualidad de las personas por la que nos sentimos sensibles a las ofensas, desprecios, humillaciones o faltas de consideración, y no considerarlos normales y aguantarlos".
"La dignidad lleva intrínseca la idea de respeto incondicional y absoluto también a las mujeres: a su libertad para decidir si mantenerse o no en relaciones con un hombre, a su derecho a la vida, a desarrollar sus aptitudes y al mayor grado de salud posible", apuntó.
MEDIOS DE COMUNICACIÓN
A pesar de los avances, la erradicación de la violencia machista tiene ante sí todavía un largo camino en el que los medios de comunicación tienen una importante labor. Según manifestó la experta, los medios españoles cometen algunos errores, que serían subsanables, a la hora de tratar esta lacra social, si bien consideró que se les debe felicitar pues, al contrario que en otros países, en España los medios recogen "este problema tan grave" y de esta forma consiguen que la sociedad esté informada al respecto "única forma de solucionar cualquier problema social", añadió.
Para Pilar López, uno de los errores se centra en que los medios "generalmente, sólo recogen la punta del iceberg", las muertes, y no hacen referencia a la violencia continuada que se ha producido hasta llegar a esas muertes, "información que sería muy pedagógica para que las mujeres maltratadas reconocieran la situación de peligro en que se encuentran".
La experta destacó la importancia de ofrecer "claves" a las mujeres, para que reconozcan su situación, la denuncien y frenen las agresiones antes de un desenlace fatal. Además, consideró que en el caso de asesinos confesos, los medios deberían publicar su nombre y apellidos, tal y como se hace con los terroristas incluso antes de ser juzgados; así como dar publicidad a sus comportamientos violentos para que las mujeres maltratadas sean conscientes de que el hombre con el que se relacionan puede ser un asesino potencial, y se protejan.
De la misma forma, "deberían seguirse los casos de violencia de género informando de las sentencias que recogen los hechos probados en los que ellas puedan ver identificadas situaciones similares". "La violencia de género es también terrorismo. ETA ha matado a unas mil personas desde 1968 y aunque sólo desde el año 2000, 600 hombres han asesinado a otras tantas mujeres", detalló, y comparó esto con que sólo el dos por ciento de la población considera la violencia contra las mujeres uno de los tres principales problemas, según los datos del barómetro del CIS de noviembre de 2008 frente al 20,7 por ciento que apunta a ETA y al terrorismo.
La experta expuso como justificación que "la ideología de la supremacía masculina está tan arraigada en la sociedad que lo que le ocurre a las mujeres se considera menos grave, aunque numéricamente no tiene comparación". Por último, Pilar López incidió en la importancia de dejar claro el porqué los hombres machistas asesinan a sus parejas. "Hay que olvidarse de estereotipos como que estaba borracho o deprimido para justificar el asesinato, la única razón es que se creen superiores a las mujeres con las que conviven", concluyó.
www.farodevigo.es
Los casos de discriminación laboral de 2008 han aumentado un 32 por ciento con respecto a 2007
Este servicio, que funciona desde 1997 gracias a un convenio el Instituto Andaluz de la Mujer y CC.OO., ha tramitado más de 260 denuncias de mujeres en 2008.
La mayoría se deben a asuntos relacionados con la maternidad, de las cuales 107 corresponden a despidos.
Respecto al acoso sexual en el lugar de trabajo se han presentado 19 denuncias, mientras que sólo una obedece a acoso moral.
Por provincias, Málaga es la que ha registrado más denuncias (76), seguida de Sevilla, Córdoba y Almería. Noticia de portada de este informativo. Hay más cuestiones de interés que repasamos en titulares.
www.emartv.com
11 de enero de 2009
Folletos en ocho idiomas explican a las extranjeras que sufren malos tratos cuáles son sus derechos
La Unidad de Coordinación contra la Violencia sobre la Mujer está distribuyendo folletos referentes a Los Derechos de las Mujeres Extranjeras víctimas de violencia de género, en ocho idiomas, con el objetivo de tratar de prevenir los malos tratos entre las mujeres extranjeras que viven en la Región. La informacón está dirigida tanto a instituciones públicas como a asociaciones y ONG, según explicó Rafafel González Tovar, delegado del Gobierno en Murcia.
González Tovar ha recordado que la Ley Orgánica 1/2004, de 28 de diciembre contra la Violencia de Género, garantiza a las mujeres que son o han sido víctimas de violencia de género una serie de derechos, con la finalidad de que las mismas puedan poner fin a la relación violenta y recuperar su proyecto de vida; medidas que no tienen límites por razones de procedencia, raza, cultura, etc.
Ha señalado que dichos folletos, editados por el Ministerio de Igualdad, están disponibles en castellano, francés, inglés, árabe, búlgaro, chino, rumano y ruso. De un modo sencillo recogen desde aspectos fundamentales hasta cuales son los significados y contenidos de los derechos reconocidos en la ley: el derecho a la información, el derecho a la asistencia social integral, el derecho a la asistencia jurídica inmediata, a la asistencia jurídica gratuita, a formular denuncia y a la solicitud de una Orden de protección.
Del mismo modo, en los citados folletos se informa de los teléfonos de información tanto en el ámbito estatal (016) y el teléfono para personas con discapacidad auditiva (900 116 016).
www.laverdad.es/
Unas 1.500 mujeres acudieron el pasado año por primera vez a la Red CAVI
En concreto, durante 2008 se realizaron cerca de 10.000 atenciones a mujeres víctimas de malos tratos en los CAVI, lo que supone un aumento con respecto al año anterior de alrededor de un 70 por ciento. En su mayoría, responden a intervenciones psicológicas (4.773), aunque también recurrieron a los servicios jurídicos (1.732) y de asesoramiento social (2.970).
Y es que, los datos contrastan con los del año 2007, fecha en la que sólo funcionaban en la Región ocho CAVI, en los que se realizaron 5.873 atenciones, de las que 2.955 fueron derivadas a las psicólogas, 1.426 a las abogadas y 1.492 a las trabajadoras sociales.
La plantilla de los CAVI está compuesta por una psicóloga, una trabajadora social y una abogada que proporcionan apoyo psicológico individual y/o grupal, así como asesoramiento social sobre los recursos más adecuados a la situación, y asesoramiento jurídico. Se trata de una atención integral, personalizada y gratuita a las mujeres víctimas de violencia de género. Su función es atender a todas aquellas mujeres que sufren o han sufrido maltrato a manos de sus parejas o ex parejas; razón por la que no se trata de un servicio de emergencia, sino de apoyo y acompañamiento en el proceso de superación de una situación de violencia de género.
Precisamente, para dar un servicio de calidad y personalizado a cada una de las mujeres que lo precisen, es necesario establecer cita previa con las profesionales al frente de los mismos llamando al CAVI de su localidad, al '1-1-2' o al Instituto de la Mujer de la Región de Murcia.
En la actualidad, la Región de Murcia cuenta con 20 CAVI, de los que 17 están funcionando y tres están en proceso de apertura a lo largo de este año. La red de CAVI se extiende por los municipios de Alhama de Murcia, Águilas, Alcantarilla, Archena, Caravaca de la Cruz, Cartagena, Cieza, Fuente Álamo, Lorca, Mazarrón, Molina, Mula, Murcia, Puerto Lumbreras, San Javier, Santomera, Torre Pacheco, Torres de Cotillas, Totana y Yecla. 2
008: AÑO "TRÁGICO" EN VIOLENCIA DE GÉNERO.
La directora del Instituto de la Mujer, Teresa Moreno, achacó el aumento de las mujeres que fueron atendidas por primera vez en 2008 en los CAVI al hecho de que en 2007 "sólo funcionaban ocho".
En una entrevista concedida a Europa Press, Moreno calificó el año que acaba de terminar en lo referido a violencia de género en la Región de "bastante trágico, con cuatro víctimas y muchas intervenciones que, afortunadamente, no han terminado en muerte". "Siempre que haya una víctima por violencia de género, lo calificaremos de trágico", reseñó.
En esta misma línea, enfatizó, según lo analizado en reuniones con todas las comunidades y expertos psicólogos en la materia, que "en situaciones como la que estamos viviendo de crisis" se observa que "la familia adolece mucho de esta situación laboral y puede llevar a cabo mayores manifestaciones de violencia contra las mujeres".
"Son suposiciones y análisis", explicó, tras lo que reconoció que "las desigualdades siguen existiendo en la sociedad". De este modo, la apuesta para este año 2009 desde el Instituto de la Mujer es "reforzar todo lo que son los recursos de acogida desde el Centro de Emergencias, pisos tutelados con ayuntamientos, y ampliar los servicios dentro de los CAVI en una red que queremos consolidar, así como formar a los profesionales" que la conforman. Al respecto, anunció que se está trabajando, desde finales de 2008, en un proyecto piloto con la Dirección General de Emergencias y a través del 112, con el dispositivo de mujeres maltratadas, destinado a la "localización de las que están siendo maltratadas".
En concreto, explicó que consiste en un sistema GPS, "totalmente innovador", para poder tener localizada en cualquier momento a la mujer maltratada; un proyecto que, auguró, "verá la luz en el primer semestre de este año".
"Se está trabajando en protocolos", agregó, tras lo que declaró que con su puesta en marcha --convirtiéndose Murcia en la comunidad pionera en implantarlo-- podríamos adelantarnos a una situación de emergencia y poder intervenir más rápidamente".
Al hilo, puso de manifiesto que "hay muchas mujeres que están sufriendo malos tratos en silencio", razón por la que consideró que "es muy costoso el llegar, en un primer momento, a tomar la decisión de una denuncia".
Por ello, resaltó la importancia del funcionamiento de estos CAVI, y valoró, en este sentido, "la cercanía del servicio que ofrecen a las víctimas de violencia de género, a las que se les facilita información y asesoramiento para poder llegar a tomar decisiones que pueden tener consecuencias mayores".
En cuanto al tipo de violencia que sufren estas mujeres, subrayó que no sólo es física, sino también psicológica. Por esta razón, adelantó que durante este año "se pondrán todos los medios económicos y humanos encima de la mesa en colaboración con todas las administraciones que tenemos parte en la erradicación de esta lacra social". Y es que, a juicio de Moreno, "es esencial el seguir trabajando en la sensibilización de la ciudadanía para contar con ella a la hora de denunciar las situaciones que se están viviendo y a los agresores".
www.laopiniondemurcia.es
10 de enero de 2009
Diseñan un curso específico para rehabilitar a condenados por agredir a sus familiares
Ésta es una de las novedades que presentan este año las jornadas de resocialización de maltratadores. Así, los que hayan ejercido violencia contra sus parejas o ex parejas estarán separados del grupo de los que lo hayan hecho con respecto a algún familiar.
Las primeras sesiones del curso, a las que está previsto que asistan unos 800 condenados durante todo el año, comenzarán el próximo lunes.
Tal y como recordó ayer el presidente de la Audiencia, Vicente Magro, la provincia fue pionera al instaurar este programa en el año 2004.
El magistrado explicó que el objetivo de separar a agresores machistas y demás maltratadores del ámbito doméstico es una «reeducación más detallada y específica». Se trata, dijo, de intentar «disminuir la tasa de reincidencia, que actualmente se sitúa por debajo del 5 por ciento».
www.laverdad.es
El centro de acogida a mujeres maltratadas cierra temporalmente/Guadalajara
La asociación Aeduca ha dejado de prestar el servicio y las trabajadoras no saben cual es su situación. La Junta aún no ha sacado a concurso el recurso
El centro de acogida para mujeres que sufren violencia machista de Guadalajara se ha cerrado temporalmente. Las 9 trabajadoras explicaban su situación en la sede de UGT en la ciudad. “La empresa nos dijo hace más de un año que no pensaba seguir haciéndose cargo del recurso” explicaba Sonia Inés, delegada de personal de las trabajadoras, “en 2008, no hemos cobrado dos meses y, claro, diciembre tampoco.
Ahora, no tenemos centro de trabajo, pero tampoco estamos despedidas. Aeduca no nos dice nada y el Instituto de la Mujer no nos ofrece soluciones” exponía resignada. Antes de que llegasen a este punto, habían hablado con la directora del Instituto de la Mujer, Ángela Sanroma.“En septiembre pedimos una reunión, y la propia Sanroma nos dijo que tenían una asociación apalabrada para seguir con el centro, sin que mediase concurso. Pero esta asociación quería subrogarse imponiendo nuevas condiciones: tres despidos más –ya se habían producido cinco–, y un cuadrante de turnos que incumple toda la legislación laboral” recordaba José Pablo Díaz, de la Federación de Servicios Públicos de la UGT.Sin embargo, en rueda de prensa posterior, la diputada regional del PSOE, Araceli Martínez, exponía que Aeduca no comunicó de manera oficial al Gobierno regional su intención de no continuar prestando el servicio hasta noviembre y que fue después de esta fecha cuando la Junta comenzó a buscar soluciones. Ante esta discrepancia, el Partido Popular califica la gestión de la Junta de “ineficaz y falta de previsión” y que el cierre se debe a la “ineptitud” de los responsables. Así lo explicaba la diputada regional María Crespo que recordó que, cuando se votó la Ley de Violencia de Género, con los votos a favor del PP, ya dijeron que “se quedaba coja”, en referencia a que está falta de financiación.
Y es que el fondo de la cuestión es que Aeduca ha dejado de prestar el servicio porque dice que la subvención no es suficiente. Algo parecido alegó Cruz Roja, anterior adjudicataria, que también dejó este recurso. A este respecto, los diputados regionales del PSOE, Antonio Marco y la propia Martínez, decían que el presupuesto es “suficiente” y que en el concurso que saldrá en breve, “aunque sin fecha concreta” matizaba Martínez, no se va a aumentar la dotación original.
El recurso es necesario. En 2007, se atendieron a 55 mujeres y sus hijos en régimen de urgencia, en 2008, fueron 56. Además, el cierre de la casa de acogida incumple la Ley 5/2001, que prevé que existan en ciudades de más de 25.000 habitantes, y no hay fecha para su reapertura porque hay que cumplir los plazos: presentar el concurso, dar tiempo a las entidades a que presenten proyectos, valorarlos y adjudicarlos.
Aunque el servicio a las mujeres que sufran violencia machista está asegurado, tal como repetía Martínez: “Hay una casa de acogida en Azuqueca con plazas libres y todos los demás recursos siguen funcionando”. Esto no les parece suficiente al PP y tampoco a Izquierda Unida, que afirma que “al Gobierno Regional le gusta anunciar medidas contundentes para erradicar la violencia de género, medidas que compartimos. Sin embargo, en la mayoría de los casos no se acompañan de los recursos suficientes para que sean efectivas” afirmaba José Luis Maximiliano, coordinador provincial de IU, y concluía “aunque lo que no había ocurrido nunca es el cierre de un recurso ya existente como el centro de acogida que ya estaba funcionando”.
LAURA RINCÓN
www.guadalajaradosmil.es
«La violencia contra la mujer es fruto de la existente en el matrimonio cristiano»
Uno de los aspectos más polémicos del libro del teólogo Emilio García Estébanez consiste en acusar de «la institución de la violencia de género» al concepto católico de supremacía del varón sobre la mujer. Según García Estébanez, «el antagonismo potencial entre varón y mujer que contiene la estructura jerárquica del matrimonio está llamado a materializarse en cualquier momento, en contra de la mujer, naturalmente, dado que es el varón el que tiene el poder».
«Si el marido -añade- tiene la responsabilidad sobre la conducta social, moral y religiosa de su mujer, es fácil que encuentre múltiples ocasiones en que ésta quebranta la norma; si la esposa le debe obediencia y debe callarse ante sus opiniones y directrices, a pocas palabras que pronuncie la mujer, pueden parecerle irrespetuosas y llamarla al orden». El especialista y estudioso de la Biblia concluye que «en todos estos supuestos, el recurso al apercibimiento, al castigo y a la violencia está programado».
Para el experto, esa función 'pedagógica del varón «que dimana de su mayor sabiduría y prudencia, así como de la responsabilidad que tiene sobre la conducta de su mujer ante la sociedad y ante Dios, ha sido una coartada de oro para ejercer toda clase de violencias sobre la mujer».Según García Estébanez, «la violencia actual contra la mujer es el despliegue natural de la violencia potencial encerrada en la estructura del matrimonio cristiano; pero propio de la violencia estructural es que cuando se manifiesta en actos explícitos, estos actos violentos aparezcan justificados como actos pedagógicos o de responsabilidad, en defensa de los principios; el marido violento no se considera culpable, pues en ese contexto su conducta le parece razonable».
J. L. TAPIA
www.ideal.es
9 de enero de 2009
CCOO denuncia "acoso" en Sufi-Cointer
El rechazo de los representantes de CCOO a "modificaciones arbitrarias y no razonadas de las condiciones de trabajo de los empleados y empleadas de Sufi-Cointer",so bre todo en lo relativo a cambios de turno o de servicios, ha pro vocado, en opinión de este sindicato, "un continuo acoso y hostigamiento por parte de la dirección de la concesionaria tanto a los delegados sindicales de CCOO como a los trabajadores afiliados a esta organización sindical, siendo éstos los principales afectados por los cambios en los turnos y servicios, sin ningún tipo de razón y criterio organizativo alguno".
Además, "los representantes de CCOO asisten continuamente a la apertura de numerosos expedientes disciplinarios, con sanciones de suspensiones de empleo y sueldo, que deben dirimirse en el Juzgado de lo Social antela imposibilidad de su discusión y negociación en el marco normal de las relaciones laborales".
www.adn.es
Exige 18 millones de euros al banco donde trabajó por discriminación sexual y racista
Se siente discriminada y víctima de 'mobbing'.
La demandante, que tenía un sueldo de 40.000 libras al año (43.800 euros) ha asegurado que HBOS es "un club de hombres" y que aunque los testigos confirmen sus denuncias, "ningún director será despedido". "Es una pena para las mujeres que vayan a trabajar allí", ha dicho.
Aído: "La trata de blancas es la esclavitud del siglo XXI
Bibiana Aído ha explicado que la trata de blancas es un negocio muy lucrativo para las mafias. Ha recordado que "solo está por encima el tráfico de armas". Su ministerio ha logrado sacar adelante, en colaboración con otros departamentos del Gobierno central, la primera Ley integral que pretende acabar con la esclavitud del siglo XXI y para ello, ha destacado, se han destinado 44 millones de euros para dar cobertura a 61 medidas.
Las mujeres obligadas a prostituirse "sienten miedo a denunciar", ha insistido Aído. La Ley Integral, ha explicado, les da "30 días de reflexión, para pensar que quieren hacer, no se las va expulsar durante ese tiempo y tienen asistencia social y jurídica gratuita". Además, la nueva norma aborda "la lucha contra las mafias: se decomisan los bienes y fondos, que se ponen a disposición de las víctimas".
La ministra de Igualdad ha comentado también los avances que se han logrado con la Ley Integral de Violencia de Género, el "punto de partida" en la lucha contra la violencia machista. A pesar de las 70 muertas de 2008, Aído ha recordado que "ha bajado el número de víctimas mortales donde existía una denuncia" y que "hay 400 denuncias diarias".
Reconoce que "queda un camino muy largo que requiere más implicación" de las administraciones y sociedad y ha recalcado que "el silencio nos hace cómplices". "El entorno de la víctima debe ser consciente del peligro que corre las víctimas". "Nos planteamos que hacer para llegar a ese 80% de mujeres que no interpone una denuncia; hay un sistema de protección para protegerlas pero deben acudir al mismo".
Aído ha comentado que la formación de agentes, jueces, abogados y personal sanitario es otra de las asignaturas pendientes. También ha negado que haya constancia de denuncias falsas, queja habitual de la policía. "Hoy por hoy no tenemos datos reales de denuncias falsas"
La ministra ha recordado que en esta legislatura se esperan 33 nuevos juzgados especializados.
La responsable de Igualdad del Gobierno de José Luis Rodríguez Zapatero no ha dejado de referirse al criticado vestuario de la ministra de Defensa, Carme Chacón, en la Pascua Militar.
Asegura Aído que su compañera de Gobierno "cumplía con las reglas su vestuario" y que no deja de ser algo anecdótico y vinculado a que la protagonista era una mujer. "No se nos ocurriría comentar la indumentaria de un hombre".
www.telecinco.es
8 de enero de 2009
Cursos de formación y el Observatorio de Género, acciones clave para Espinosa en 2009
Mercedes Espinosa, viceconsejera de la Mujer, se ha marcado como actuaciones clave en el nuevo año que arranca incentivar los cursos de formación dirigido a mujeres y la puesta en marcha de la Unidad del Observatorio de Género en Melilla, aunque esto no va a suponer que se ponga menor celo en mantener programas estelares como el Punto de Encuentro Familiar, la campaña anual de subvenciones para ONGs, el Centro de Información de la Mujer con sus 800 expedientes abiertos y el convenio con las casas de acogida.
Mujer contará este año con un presupuesto que ronda los 500.000 euros, un 23 por ciento más que en el pasado ejercicio.La viceconsejera de la Mujer, Mercedes Espinosa, encara el nuevo año con la misma ilusión y ganas de trabajar que el primer día, según asegura, y no oculta su satisfacción porque en los Presupuestos Generales de la Ciudad para el nuevo año 2009, vea un incremento en su partida en torno al 23 por ciento, hecho que posibilitará que con 500.000 euros pueda poner en marcha nuevas acciones y potenciar otras muchas, todas ellas con el objetivo claro de mejorar, en la medida de lo posible, la situación de la mujer melillense.
AccionesUno de los programas clave para este nuevo año es la puesta en marcha, a partir de enero, de la Unidad del Observatorio de Género de Melilla, que contará con un presupuesto de 120.000 euros. Según explicó, mientras el Observatorio de Género se dedicaría a la investigación, a realizar estudios concretos sobre cuestiones como la incidencia de la violencia doméstica en Melilla, o los nuevos yacimientos de empleo en la ciudad enfocados para la mujer, entre otros; la Unidad de Género se encargaría de realizar campañas de concienciación y sensibilización contra los malos tratos, o en pro de la igualdad de oportunidades, así como de diseñar y poner en práctica las propuestas que aporten los estudios del Observatorio.
Asimismo, "queremos afianzar los convenios con las casas de acogida de mujeres maltratadas, las que gestionan Cruz Roja y Mujeres en Igualdad. Destinaremos una partida de 62.000 euros". Destacó de este programa el que ambas ONGs cuenten con centros en la Península, lo que facilita que, de ser necesario, alguna víctima de violencia de género pueda ser derivada.
ConcienciaciónIgualmente, se reforzará el convenio con el Instituto de la Mujer, con un total de 50.000 euros, para continuar con los cursos de formación como el de menopausia, el de masaje para bebés, el de autoestima, el de relaciones interpersonales y de pareja, o el programa de viaje para mujeres maltratadas. "Destinaremos 20.000 euros para las campañas de sensibilización coincidiendo con fechas como el 25 de noviembre (Día Mundial contra la violencia hacia la mujer) y el 8 de marzo (día internacional de la Mujer)".
En 2009 también se abrirá una nueva convocatoria de ayuda y subvenciones para proyectos que presenten organizaciones no gubernamentales. La partida prevista será de 30.000 euros. "En 2008, gracias a este programa, se pudo organizar un curso de terapia de grupo dirigido a víctimas de malos tratos".
El Centro de la Mujer recibirá este año 80.000 euros. Su acción principal es el asesoramiento a víctimas de violencia de género, aunque también ofrece ayuda e información sobre recursos y programas a cualquier mujer melillense. "Contamos con 800 expedientes abiertos desde que se creó la oficina. La mayoría son de víctimas de violencia, a las que hacemos un seguimiento que puede ser incluso de años".
En 2009 se invertirán diez mil euros en el premio literario Encarna León y seis mil euros en el premio periodístico Carmen Goes. Asimismo se consignarán 60.000 euros al programa contra la violencia de género y otros162.000 euros al mantenimiento del Punto de Encuentro Familiar, el servicio específicamente creado para que los padres separados puedan cumplir con el turno de visitas.
Colaboración
Apuntó Espinosa que al margen de las acciones directas o mediante convenio que se desarrollen a lo largo de este año desde la Viceconsejería, se fomentará la colaboración entre las distintas áreas de gestión del Gobierno de la Ciudad Autónoma, que aborda el tema de la mujer como una cuestión transversal en su política. "Todos trabajaos por la mujer de Melilla", dijo.
Ejemplo de todo ello es la labor que se desarrolla desde el área de Bienestar Social, que la Consejería de Fomento "incluya, en sus promociones de viviendas, un cupo de casas para mujeres maltratadas o madres que viven solas; que Promesa conceda ayudas a mujeres empresarias o que gracias al convenio entre Educación y el Ministerio podamos impartir talleres de sensibilización".
www.melillahoy.esProtestan por feminicidios en sesión de congreso
Con diferentes pantancartas cada una con dos letras que juntas hacen la frase de “Alerta de violencia de genero” así como varias fotografías de las mujeres victimadas, fue como externaron la inconformidad que ha estado por años sobre los feminicidios ante congreso.
Sin embargo vale señalar que el poder legislativo desde hace meses, decidió eliminar la comisión especial de feminicidios.
www.eldigital.com.mx
El Centro de Información a la Mujer atendió 600 consultas
Las consultas atendidas fueron relativas, principalmente, a actividades del CIM, separación o divorcio, violencia de género, derechos de la mujer, información y orientación laboral, jurídica y psicológica, información sobre subvenciones del Instituto Andaluz de la Mujer y sobre asociaciones de mujeres y tramitaciones de solicitud de abogados de oficio.
En el departamento jurídico se atendieron un total de 431 consultas de las que 92 fueron demandantes por primera vez de este servicio. Las consultas estaban relacionadas con violencia de género, derechos de la mujer, crisis de pareja, separaciones o divorcios, impago de pensiones, incumplimiento del régimen de visitas, discriminación laboral, grupo de autoayuda psicológica, liquidación de sociedades de bienes gananciales, asistencia a juicios, casos de abandono de hogar, acompañamiento y asistencia a juzgado para casos de violencia de género, casos de acoso sexual y laboral, así como información sobre los recursos para las víctimas de violencia de género.
También se realizaron consultas relativas a síndrome de ama de casa, información sobre embarazos de adolescentes e ingreso en centros de acogida o de emergencia, entre otros.
Desde el departamento de psicología se atendieron 197 consultas, de las cuales 25 fueron demandantes por primera vez, y que solicitaron información o ayuda relativas a casos de acoso, de ansiedad, asistencia juicios, guarda y custodia de hijos, depresión, problemas filiales y familiares o con sus ex parejas y de violencia de género, entre otros. Además, se abordaron casos de violencia de género y retirada de custodia de hijos.
FORMACIÓN Y EMPLEO
El Centro Municipal de Información a la Mujer también atendió numerosas consultas sobre formación y empleo. Así, en el departamento de formación y empleo del programa Unem se atendieron un total de 320 entrevistas por primera vez, y volvieron a demandar el servicio 288 mujeres. Las consultas iban dirigidas a la obtención de información y asesoramiento laboral, asesoramiento para el autoempleo y subvenciones, entrevistas de selección, cursos, elaboración de currículo y conocimiento de ofertas de formación y empleo. También se abordó cómo aplicar la perspectiva de género en los proyectos y otros asuntos derivados de otros departamentos del propio Centro de Información a la Mujer.
Las edades de las personas atendidas en el servio Unem oscilaban entre 18 a 45 años, principalmente, con Graduado Escolar, Ciclos Formativos de Grado Medio o Superior, Diplomada y/o Universitaria, por este orden, siendo un número menor las personas sin estudios o con estudios primarios. Además, desde el programa Unem se ha gestionado con otras entidades cinco cursos de Formación Profesional Ocupacional en los que han participado 95 mujeres y hombres, con el objetivo de lograr su inserción laboral.
www.andaluciainformacion.es
7 de enero de 2009
Organizaciones de hombres abrazan la causa feminista por la igualdad y se hacen oír en el ministerio
No pretenden una lucha al margen de la de las mujeres y están cansados de que se les confunda con los grupos de padres separados que reivindican derechos frente al otro sexo. "Pero, ¿tú de que lado estás? - les reprochan estos-,"¿de qué vais con eso del cambio?". Le deben al feminismo su afán por perseguir la igualdad y actuar contra la discriminación y la violencia. Rechazan la guerra de sexos y crean espacios masculinos de reflexión para arrojar luz sobre la ceguera del patriarcado. ¿Les hace eso menos hombres?
"En absoluto", responde Miguel Lorente, delegado del Gobierno para la Violencia de Género. "Esas personas trabajan por un espacio de convivencia en el que el referente de desarrollo esté sobre lo común y lo que se comparte, y no sobre estructuras rígidas repartidas. No queremos que se fabriquen moldes de muñecos y muñecas. Hay que crecer compartiendo las mismas referencias". Sociólogos, psicólogos, antropólogos... hombres preocupados por el corsé de la masculinidad tradicional y que han revolucionado el panorama asociativo en España, fueron citados antes de cambiar el año por la titular de Igualdad, Bibiana Aído, y el propio Lorente. La Vanguardia da a conocer a algunos de ellos y el contenido de su carta a los reyes del ministerio de igualdad.
ANDRÉS MONTERO
"Debe interiorizarse la igualdad como una necesidad democrática" Psicólogo, 40 años. Dirige el Instituto de Psicología de la Violencia. Su compromiso con la igualdad comenzó al investigarla. Aprendió dos cosas: que está en la mente y que es un instrumento para imponerse y someter al otro. "La desigualdad está en la base de la violencia y, por tanto, la igualdad es su remedio de partida. Pero ahí están las resistencias de un modelo social que discrimina a mujeres a favor de hombres. ¿La más clara? Esa trampa de la masculinidad que consiste en afirmar que la igualdad ya existe y que lo único que deben hacer ellas es practicarla (eso sí, sin alterar los códigos dominantes). Si quieren ser iguales que lo sean, pero a los hombres. Inventarse fenómenos psicojurídicos como el Síndrome de Alienación Parental o extender mitos como las denuncias falsas son otras resistencias". Al ministerio le pide más creatividad al comunicar. "Sólo cuando la mayoría social interiorice la igualdad como necesidad democrática iniciaremos el cambio".
ERICK PESCADOR
"Hay que actuar con chicos y chicas: ellas aún participan de roles machistas" Sociólogo. 38 años. Preside la Asociación para la Creación de Vínculos de Equidad (ACVE), que gestiona el proyecto Ulises para la prevención de la violencia. Desde los 18 años asiste a cursos sobre feminismo y estudia la perspectiva de género. Su objetivo: alumnados, profesorados, madres y padres, agentes sociales y cuerpos de policía. Le pide al Ministerio que actúe en el ámbito educativo. "Debe lanzar campañas donde los hombres aparezcan no sólo como modelo tradicional o que ha usado en algún momento la violencia, sino alternativo". Pescador insta a abordar las masculinidades en ambos sexos. "Sorprende cómo las chicas participan de los roles machistas - alega-,normalizan comportamientos que las oprimen, como ese deseo de ponerse tetas . Te dicen que lo hacen por ellas mismas, pero se trata de la importancia que le dan al hombre y al modelo tradicional de deseo, en el que lo importante a la hora de elegir pareja es que tenga un buen par de tetas más que otro tipo de valores". Separarse, ser padre, jubilarse... los cambios empujan a algunos hombres a la reflexión. "No se dan cuenta de cómo la falta de escucha emocional les distancia de la realidad".
HILARIO SÁEZ
"No es responsabilidad de las mujeres cambiar hacia la igualdad" Sociólogo. 48 años. Cofundador del Foro de Hombres por la Igualdad. Desde el taller Mi señora plantea la vergüenza de la violencia de género. "Las mujeres estaban hartas de ir a talleres. ´Eso está muy bien pero, ¿por qué no se lo cuenta a mi marido?´, te decían. Es cierto, no es responsabilidad de las mujeres cambiar hacia la igualdad", asegura. Sáez confía en que el ministerio haya entendido que "hablamos de un programa nacional de hombres por la igualdad que refuerce apuestas locales y autonómicas". "Es crucial - añade-que los hombres hablemos contra la violencia machista y que el mejor argumento contra ella sea la igualdad. Y eso implica que nos planteemos el reto de la igualdad. Si para ellas ha sido la incorporación al mercado laboral, para nosotros es asumir la corresponsabilidad en los cuidados, y no precisamente como un problema de poder en términos de custodia compartida. Es verdad que la separación es un problema para muchos hombres porque el mercado de la vivienda no te permite mantener dos, y es paradójico que no haya ayudas para acceso a la vivienda de padres separados. Pero también están los accidentes de tráfico y laborales (90% de hombres). La violencia no es sólo un problema de maltratadores, es una manifestación masculina, un problema de ellos que sufren ellas. No gastaríamos tanto en salud - dice-si los hombres aprendiéramos a cuidarnos, y eso se aprende cuidando. O si los chavales vieran que la publicidad machista de motos potentes pone en peligro su vida".
HEINRICH GELDSCHLÄGER
"El género debería formar parte del currículum educativo" Psicólogo. 39 años. Trabaja en la Fundació Institut de Reinserció Social (IRES) en Barcelona. Llegó de Alemania hace 13 años, para un posgrado en psicoterapia. "Si no tienes la suerte de tropezar con un profesor que toca el tema de la igualdad, la masculinidad o el género, no es un tema que se aborde en la Universidad", afirma. Lo suyo sería, considera, que el género formara parte del currículum educativo, desde el parvulario hasta el rectorado. "Yo me introduje a la vez en el ámbito personal y profesional: mi pareja me hacía ver los privilegios masculinos y me los cuestionaba, mientras en el trabajo abordaba la violencia y, por tanto, la desigualdad en las relaciones y el modo en que se construyen individual y socialmente la masculinidad y la feminidad". IRES gestiona dos servicios dirigidos a hombres que ejercen la violencia: el voluntario, del Ayuntamiento, y los programas formativos de Justícia, con los que se sustituyen condenas de menos de dos años, pero cuya duración es exigua.
ANTONIO GARCÍA
"Nos llaman desde traidores y vendidos a las mujeres hasta maricones..."Trabajador social. 45 años. Presidente de la Asociación de Hombres por la Igualdad de Género (Ahige). "Queríamos romper con el inmovilismo masculino y hablar de cómo nos relacionamos con las mujeres y la familia. Nos deconstruimos como machistas y nos reconstruimos como personas", comenta. Su organización recibe alabanzas pero también críticas, amenazas... "Desde los que nos llaman traidores, vendidos al feminismo, hasta los que nos llaman maricones. Que la adiministración nos abandone permite que surjan movimientos de hombres que se disfrazan de igualitarios y nos ven como enemigos. Pero con su odio y rencor no se construye la igualdad. La custodia compartida es maravillosa, pero no como arma contra las mujeres. Abogamos por una paternidad responsable y completa, y eso, al final, se llama custodia compartida.
CHEMA ESPADA
"No se ha entendido que el feminismo busca la igualdad y quiere potenciarnos" Antropólogo y trabajador social. 36 años. Fundó la web Heterodoxia de hombres pro feministas. Prefiere el término discriminación heterosexista a patriarcadoyconfiesa adeudarlo todo al feminismo. "Habría sido muy difícil tomar conciencia y comprender nuestras experiencias sin él". Reacio aún a las organizaciones mixtas - "los hombres hemos de trabajar entre nosotros para que un cambio repercuta a nivel general"-considera que los cambios pasan por que los hombres puedan sentirse bien como hombres sin necesidad de tener el poder y control económico. "Estar en el paro y dependiendo de una mujer se vive todavía como un cuestionamiento de la masculinidad". La crisis de la construcción en Almería y el mayor paro masculino llevará a más adicciones y violencia de género como no se trabaje en los hombres la gestión emocional del fracaso, vaticina.
"Se ha tardado mucho en consultar a las asociaciones de hombres. ¿A qué esperaba el Gobierno para usarnos? Hoy los hombres están en fase reactiva, diciendo que las mujeres se han pasado. No han entendido que el feminismo está por la igualdad y busca potenciarnos. No dejan de verse como víctimas y pretenden que ellos no están ideologizados. Dicen que son neutrales: ¡ni machismo ni feminismo, igualdad!, sueltan. Tenemos una serie de actitudes adquiridas por tener que demostrar que somos hombres, y no ven que igual nos va mejor sin esa necesidad de ser importantes e ir con los cojones por delante. Y eso es lo que quiere el feminismo".
Maricel Chavarría
www.lavanguardia.es
«Siete de cada diez agresores a los que se trata no reconocen su delito»
CARLOS SAN MARTÍN MÉDICO SEXÓLOGO
«El nivel de abandonos del programa es bajo», dice el experto. /DM
El coordinador del 'Programa Senda' en la región dice que la mayoría responsabiliza a su víctima de «exagerar o de ser injusta»
«Sólo un 30% de los agresores a los que estamos tratando reconocen su delito inicialmente, en el momento de la evaluación». El dato lo da el coordinador del Programa Senda en Cantabria, el médico y sexólogo Carlos San Martín, que añade que «el resto, o sea, siete de cada diez hombres condenados por maltrato, no tiene ningún grado de reconocimiento de lo que ha hecho. En general, culpabiliza a la víctima» o echa balones fuera, diciendo que su situación «es injusta o que se han exagerado los hechos» que le han llevado hasta el citado programa.
Éste se puso en marcha con el inicio de 2008, con el objetivo de dar respuesta a un imperativo legal de la Ley Integral para la Prevención de la Violencia contra las Mujeres, en la que se establece que los jueces darán a los condenados la alternativa de «rehabilitarse» por medio de un programa educativo específico.
En Cantabria, el 'Senda' echó a andar en abril gracias a un convenio firmado entre el Gobierno cántabro y el Ministerio del Interior. Se ha centrado en el tratamiento de 36 hombres que, durante un año, deben asistir de forma obligatoria (acudir les puede librar de ingresar en prisión si no tienen antecedentes penales) a sesiones individuales y grupales.
Los destinatarios actuales de la iniciativa tienen una media de edad de 41 años. El más joven cuenta con 25 y el mayor, con 64. Son personas de toda clase social y cualificación profesional: lo mismo hay agresores de baja formación que universitarios o técnicos medios. Un 77% de ellos tiene hijos y prácticamente el mismo porcentaje tiene en vigor una orden de alejamiento de quien fuera su víctima. Además, un 63% de los hombres que siguen actualmente el tratamiento no se han vuelto a emparejar.
Al hacer un primer balance, San Martín cree que hay motivos para ser optimista, «pero con mucha, mucha, moderación», subraya. Le invitan a ser positivo dos datos concretos: está siendo muy bajo el nivel de abandonos del programa terapéutico (el 83% de los usuarios sigue en el mismo) y, tras varios meses de sesiones, seis de cada 10 usuarios han recibido en el último trimestre un informe favorable a su evolución. «Es decir, se están viendo cambios de actitud en los agresores».
Estos cambios están relacionados con la «progresiva aceptación» de que se tiene un problema, primer paso para «responsabilizarse de su conducta violenta». «Todavía es escasa la aceptación y, sin dar este salto en la percepción, son incapaces de empezar a poner soluciones», explica el experto.
El trabajo del equipo que lleva adelante el plan de 'reeducación' consiste en ir desmontando el conjunto de ideas machistas de los agresores, que les lleva a creerse superiores a sus mujeres y, de ahí, al maltrato. «Las creencias culturales están muy arraigadas, en todo lo que se refiere a estereotipos, roles de género, el puesto de poder que ocupa el hombre... Es complicado hacerles ver que detrás de este conjunto de ideas preconcebidas está la violencia».
Habilidades sociales
En las sesiones se trabaja, por otro lado, la mejora de habilidades sociales, el aumento de la autoestima o la capacidad para detectar cuándo se pone en marcha la espiral de la violencia. «Hay que enseñarles a autocontrolarse y, sobre todo, hay que ofrecerles alternativas a la violencia. Porque su experiencia es que, por medio de una agresión, el problema que ellos tienen se soluciona primero que de cualquier otra forma».
San Martín también se muestra cauto a la hora de extraer conclusiones porque, según asevera, «estamos hablando de programas novedosos y pioneros», que no se habían experimentado antes en España. «Yo creo que en Cantabria se está haciendo bien, porque los profesionales estamos teniendo libertad para trabajar por parte de la Administración. Aunque también es cierto que tenemos mucho que aprender».
A sus ojos, es muy de valorar el seguimiento que se hace de los maltratadores, desde el momento en que está garantizado el contacto directo y constante «y esto nos permite dar una señal de alarma al sistema judicial si vemos alguna situación que puede derivar en peligro para la víctima».
VIOLETA SANTIAGO
www.eldiariomontanes.es
Los juzgados de Santoña, San Vicente y Laredo condenan a todos los enjuiciados
En 2007, en Cantabria, el 70% de los hombres que se sentaron en el banquillo acusados de violencia sobre la mujer fueron hallados culpables
En Cantabria, el 70% de los hombres juzgados por haber ejercido violencia contra las mujeres son hallados culpables. El porcentaje corresponde a 2007 y revela que ese año, en general, hubo un 16% menos de condenas que en el año precedente. Y en esta comunidad autónoma se da una circunstancia especial: hay tres partidos judiciales (los de Santoña, San Vicente de la Barquera y Laredo) en los que se castiga a todos los denunciados.
En estos tres juzgados, ingresaron 151 casos de violencia de género, (60 en Santoña, 24 en San Vicente y 67 en Laredo) del total de 1.197 que se vieron en los ocho partidos de la región. A diferencia de los anteriores, en los juzgados de Medio Cudeyo, Reinosa, Torrelavega y Castro Urdiales, se condena y se absuelve casi por igual: entre el 50% y el 60% de los hombres que se sientan en el banquillo acaban con sentencia en contra. Y en Santander, el partido judicial que más denuncias registra, se culpa a un 73%.
Esta información está recogida en el último informe en el que los Gobiernos de la nación y el regional hacen balance de la 'Ley Integral para la Prevención de la Violencia contra las Mujeres y la Protección de sus Víctimas', en el que también se evidencia que no se corresponde con la realidad la creencia de que la mayor parte de las maltratadores son extranjeros.
85% de españoles
En ese ejercicio, eran nacionales el 85% de los enjuiciados. Y existen grandes diferencias entre zonas judiciales: por ejemplo, en San Vicente de la Barquera, el 100% de los denunciados fueron españoles. Sin embargo, en Santander, Medio Cudeyo o Castro Urdiales más del 20% de ellos son foráneos.
El Observatorio contra la Violencia Doméstica y de Género del Consejo General del Poder Judicial registró en la región un total de 1.197 delitos. El 64% de los mismos correspondió a asuntos de lesiones, que en todos los partidos judiciales es el más numeroso, seguido de los delitos contra la libertad. Aunque además se registran delitos contra la integridad moral de las mujeres, contra su libertad sexual y contra los deberes familiares.
Por otro lado, el 97% de las órdenes de protección fueron dictadas judicialmente a instancias de las propias víctimas, si bien se dan diferencias entre partidos: en Santoña, sólo el 83% de las maltratadas pidió protección, frente al 94% que lo hizo en Torrelavega o el 99% que lo hizo en Santander. Cuando los juzgados resuelven a favor de la demandante, algo que sucede en el 82% de los casos, casi la mitad de las medidas que se adoptan son de alejamiento del agresor, mientras que otro 30% se centra en prohibir la comunicación. En 2007, estaban vigentes en la región un total de 901 medidas de protección de tipo penal. Ese año, se encarceló a cinco hombres, a otros 143 fueron sentenciados a no volver al lugar donde cometieron el delito y a seis se les suspendió el derecho a tener armas.
Relación con el agresor
Los datos establecen que el 61% de las víctimas mantenía una relación con el denunciado cuando se produjeron los hechos motivo de juicio. El 39% restante había roto ya la relación. Y, de nuevo, se ven grandes diferencias entre partidos judiciales. En el de Castro Urdiales, sólo un 53% de las víctimas se relaciona con el denunciado en el momento de hacer público su caso, mientras en Reinosa, el 93% de las mujeres mantiene la relación .
Mujer que pide ayuda
El informe radiografía el sistema de asistencia y acogimiento para víctimas, en el cual entre abril de 2007 y marzo de 2008 se asesoró a 372 nuevas mujeres, además de que se continuó el seguimiento de 734 que ya utilizaban estos servicios en años anteriores.
La edad media de la usuaria es de 39 años, uno menos que en el informe anterior, y los únicos intervalos de edad que se incrementan son los que corresponden a las mujeres menores de 30 años, que en 2007 representaban un 28% del total y que hace cuatro años sólo suponían el 20%. Más de la mitad de las usuarias está entre 31 y 50 años.
Por otro lado, se ha visto que el 81% de las féminas que piden ayuda vive en los 11 municipios con mayor número de habitantes de Cantabria. Se observa, también, un incremento de las mujeres de municipios rurales: han pasado de representar el 4% a ser el 7%.
Finalmente, las destinatarias tienen un mayor nivel de estudios que las de años anteriores y el 57% de las usuarias está trabajando cuando acuden a pedir ayuda.
VIOLETA SANTIAGO